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00163管理心理学高频200道

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试题序号

71

奥德弗把人类需要进行归类，不包括

A、生存的需要
B、权利需要
C、关系需要
D、个人成长的需要

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管理心理学的研究原则包括

A、客观性原则
B、发展性原则
C、系统性原则
D、理论联系实际的原则
E、定量与定性研究相结合的原则

组织可以通过认同感的培养，使组织成员产生对本组织员工工作的“自豪感”和对组织的“归属感”，这体现了组织文化的哪项作用？

A、行为导向作用
B、行为激励作用
C、行为协调作用
D、社会辐射作用

将员工定期轮换到不同工作岗位的方法是？

A、工作扩大
B、工作丰富化
C、工作职务轮换
D、弹性时间制

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