试述组织变革的阻力与阻力的克服策略。-安徽自考网

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00163管理心理学高频200道

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试述组织变革的阻力与阻力的克服策略。

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美国管理学家德鲁克在20世纪50—60年代先后出版了《管理的实践》（1954年）、《管理效果》（1964年）、《有效的管理者》（1966年）等著作，提出的重要概念是

A、企业管理
B、行政管理
C、目标管理
D、绩效管理

霍兰德提出的性格与职业匹配理论将性格分为几种类型？

A、4种
B、5种
C、6种
D、7种

勒温提出的变革三步骤是？

A、计划-执行-检查
B、解冻-变革-再冻结
C、分析-设计-实施
D、启动-推进-巩固

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