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00319行政组织理论高频200题

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试题序号

109

在《工作与激励》一书中提出期望理论的是

A、马斯洛
B、麦克利兰
C、弗鲁姆
D、洛克

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隋、唐六部二十四司的行政组织设置，结构严谨、分工明确，各部的具体职掌不同，其中主管全国人事，包括各级官员的考核、升降与任免等事务的是

A、吏部
B、户部
C、礼部
D、兵部

X理论和Y理论是管理学中关于人们工作源动力的理论，其首次提出者是

A、马斯洛
B、赫茨伯格
C、巴纳德
D、麦格雷戈

网络型政府组织的类型中，政府参与程度最高的是

A、供应链式
B、专门类型式
C、服务合同式
D、联结交换台式

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