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    人力资源管理(一)模拟试卷一

    卷面总分:100分     试卷年份:2020    是否有答案:    作答时间: 120分钟   

    答题卡
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    知识和信息是经济社会的主要()

    • A、生产要素
    • B、劳动力
    • C、劳动资料
    • D、劳动对象
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    从心理学的角度来看,绩效考核应具有以下三个特点()

    • A、导向性
    • B、公正性
    • C、反馈性
    • D、惧怕性
    • E、说服性

    兴趣测试有多种用途,最典型的是用于()

    • A、职业生涯设计
    • B、业余生活安排
    • C、自由雇佣政策
    • D、培训需求分析

    请指出该公司薪酬结构存在的问题。


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