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    人力资源管理（一）模拟试卷二

    卷面总分：100分     试卷年份：2020    是否有答案：有    作答时间： 120分钟   

    答题卡
    收起答题卡 ^

    试题序号

    下列选项中，对人的智力、潜能、气质、性格、态度、兴趣等心理特征进行测度的标准化测量工具指的是（）

    • A、面试
    • B、笔试
    • C、心理测验
    • D、情景模拟
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    更多题目 请在 下方输入框 内输入要搜索的题目：

    某一时间内某一主体所担负的一项或数项相互联系的职责集合是（）

    • A、职务
    • B、职位
    • C、职权
    • D、职系

    某一企业仅面向所在地的劳动力市场上进行招募活动，做针对的可能是企业所需的（）

    • A、高级管理人员
    • B、中级管理人员
    • C、专业技术人员
    • D、办事人员

    绩效反馈的目的（）

    • A、回顾现有工作绩效情况，双方就绩效考核结果达成共识
    • B、分析现存绩效问题，找出需要改进的方面
    • C、展望未来绩效发展路径，共同协商下一个绩效周期的绩效目标
    • D、配合企业组织的整体经营战略
    • E、提供以事实为依据的工作绩效记录，为绩效评价及相关决策做基础
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