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    2015年4月现代管理学

    卷面总分：100分     试卷年份：2015    是否有答案：有    作答时间： 120分钟   

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    试述传统人事管理与现代人力资源管理的区别。



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    简述沙因归纳的自我实现人假设的内容。



    不同的决策规则会导致不同的结果，能够达到“帕累托最优”的决策规则是

    • A、简单多数规则
    • B、全体一致规则
    • C、相对多少规则
    • D、绝对多少规则

    1981年，美籍日裔管理学家威廉、大内通过对美、日企业管理模式比较研究，提出了著名的

    • A、X理论
    • B、Y理论
    • C、Z理论
    • D、超Y理论
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