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    密押卷(五)

    卷面总分:100分     试卷年份:2023.04    是否有答案:    作答时间: 120分钟   

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    试题序号

    某县公安局民警张某在抓捕罪犯的过程中身受重伤,失去工作能力,公安局以其无法继续工作为由,予以辞退,这侵犯了张某的( )

    • A、获得报酬权
    • B、身份保障权
    • C、批评建议权
    • D、获得工作条件权
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    公务员法规定的考核等次从低到高依次是( )

    • A、不称职、基本不称职、基本称职、称职
    • B、不称职、基本称职、称职、优秀
    • C、不称职、基本不称职、称职、优秀
    • D、不称职、称职、基本优秀、优秀

    公务员培训的施教机构有( )

    • A、党校
    • B、行政学院
    • C、干部学院
    • D、一般高校
    • E、受委托的其他培训机构

    小杨2015年7月大学毕业后考上了县公安局的公务员,表现突出,在当年的年度考核中即被确定为优秀等次。经过了半年的试用期考察,小杨被任命为科员,定为二十五级。在一桩重大案件侦破过程中,小杨利用他的专业知识发挥了重要作用,局里决定给予他记二等功的奖励,但未上报审批。2016年年底,局里决定提拔小杨为副科长,并为他安排了为期十五天的初任培训。

    问题:分析在本案例中有哪些情况不符合公务员制度的相关规定。


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